【ご相談】新人看護師の転職について【意識の高さに疲れました】
ご相談
匿名希望さん(20代・看護師)お世話になります。
私は4月から看護師として働きはじめ、4ヵ月経ちました。
忙しい職場で毎日21時頃まで働いています。
先輩達はさらに遅くまで働いています。
指導も熱心で色々と教えて頂いています。
週2回～3回は、新人同士が集まって、勉強会や反省会をしています。
休日返上する子も多いです。
教育的には、大変恵まれた職場だとは思います。
でも大変なストレスです・・・。
食欲不振や動悸、不眠に悩むようにもなりました。
体重はこの4ヵ月で10キロ落ちました。
正直なところ、ついていけないです。
新人の同期は18人いましたが、既に5人辞めています。
他にもあと2人辞める予定の子がいます。
理由はメンタル面と、私と同じように「ついていけない」と言っていました。
私は9月頃には転職したいと思っています。
そこでご相談です。
いつから活動すべきでしょうか？
働いているうちに面接を受けてもいいのでしょうか？
いつ退職を伝えたらいいでしょうか？
仕事はどのように探すのがいいでしょうか？
分からないことだらけで、色々と教えていただければ幸いです。
どうぞよろしくお願い致します。
回答
古田さん(20代・看護師)こんにちわ。
古田と申します。
1年目は大変ですよね・・・。
心中お察しいたします。
私も新卒で意識高い系の病棟に配属されてしまい、メンタルをやられたので、なんだか親近感が沸きます。
私の時は、同期が向上心ガツガツの子で、私は「さすがにそこまでは・・・」と距離が出来ていた感じです。
先輩達もバリバリ仕事人間で、夜遅くまで残業していて、帰りたくても帰れない毎日でした。
23時帰宅が当たり前みたいな。
なのでお気持ちはよくわかります(^^)
もっと緩く働きたいですよねｗ
もちろん新人なら頑張って当然だとは思うのですが、限度はあります。
メンタルやられるくらいハードなのは、職場の方針として間違っていると思います。
ましてやあなたのように、体調に悪影響が出る職場はもってのほかです。
さてさて。
「いつから活動すべきでしょうか？」について。
これは今すぐです。
9月まで2ヵ月しかありません。
すぐに求人を探して、地域の求人事情をチェックしてください。
退職までには、次の目星を付けておいたほうがいいです。
1年目と言えども看護師ですから、よほど仕事に困ることはありませんが、求人は水物ですから、入れ替わりも激しいです。
それに二次新卒を受け入れてくれる病院は、やはり数が少ないですから。
早め、早めの行動が肝心です。
「働いているうちに面接を受けてもいいのでしょうか？」
もちろん大丈夫です。
でも今の職場にはバレないよう注意しましょう。
よほど関係が出来ていない限り、冷遇されますので。
「いつ退職を伝えたらいいでしょうか？」
通常は次の目星がついた時です。
でもあと2ヵ月しかありませんから、早めに伝えたほうがいいです。
病院の職務規定は「退職の申し出から3ヵ月」とされていることが多く、すぐに辞めさせてくれない可能性があります。
ただ法律上は「退職の申し出から14日後」に退職できるため、職務規定に法的な拘束力はありません。
それに「担当が無い」「シフトの主力ではない」のであれば、早めに辞められる可能性はあります。
ちなみに私は1年目で退職しましたが、約1週間で退職できましたｗ
これは担当が無いこともありましたが、係もまだ持っておらず、夜勤にも入っていない時期だったのが、幸いしました。
本来なら3ヵ月と言われていました。
あの状況で3ヵ月耐えるのは・・・。
たぶん地獄だったでしょうね。
正直、ゾッとします。
退職の意思は、早めに伝えるのが良いと思います。
遅くなればなるほど、辞める労力も大きくなります。
「仕事はどのように探すのがいいでしょうか？」
まずはハローワークに行きましょう。
退職後は失業の申請もありますし、社会勉強の意味でも、一度行ってみると良いかもしれません。
ハローワークはブラック病院も多いですが、求人数はダントツに多いです。
個人的には、オジサンの集団に入り込むのは気が引けるため、あまり行きたくないですが(^^;)
まあ経験の意味で一度見学してみるといいです。
あとはスマホのネット求人で探しましょう。
お手軽ですし、地域の求人事情を知るにはいい媒体です。
他には担当者が付いてくれるタイプの転職サイトも結構良いです。
求人の数は少なめですが、条件の良いクローズ求人もありますので。
二次新卒を歓迎してくれる病院も知っていると思います。
担当者はプロですから転職ノウハウや地位の求人事情にも詳しいです。
長くなりましたのでまとめると。
動き出すのは早めがベストです。
2ヶ月後に転職したいのであれば、今すぐ動きましょう。
まずは求人探しからですが、退職の意思も伝えたほうがいいと思います。
「じゃあもう来なくていい」と言われるかもしれませんが、それはそれでラッキーだと思います。
辞める病院に残っても、得るものは少ないですから。
辞めると伝えた後は、肩身の狭い思いをしますから、在籍期間は短い方がありがたいと思います。
求人はハローワークとネット求人で探しましょう。
二次新卒なら担当者付きの転職サイトもありです。
例えば「看護のお仕事」は、二次新卒にも力を入れているため、優遇してくれると思います。
私も4年前に利用した時は、とても歓迎され、色々と手を尽くしていただき、今の病院に入職できました。
転職のことも色々と学ばせてもらえました。
職場選びは運です。
就職ガチャなんて言葉があるくらいですから。
今の職場が合わなかったのは、たまたま運が悪かっただけです。
それならば早めに見切って次に行くのは間違ってないと思います。
陰ながら応援しております！
('◇')ゞ
